Det behøver ikke være svært at fremme mental sundhed på jobbet
Hvem har ansvaret for medarbejdernes mentale sundhed? Og hvad gør man som arbejdsgiver eller kollega, når en ansat har det skidt, og det påvirker arbejdet? Arbejdspladser har brug for viden om, hvordan man håndterer mentale helbredsproblemer, for de påvirker både den enkelte og hele arbejdsmiljøet. Heldigvis behøver det ikke være så svært, som mange tror, siger professor Tony LaMontagne, der i 12 år har arbejdet med emnet.